Il datore di lavoro che nutre dubbi sulla legittimità delle azioni dei suoi dipendenti ha pieno diritto di rivolgersi advertisement un’agenzia investigativa for every far sì che i suoi sospetti siano accertati attraverso establish concrete.
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Verify utilizzabili in sede giudiziaria: le prove acquisite nell'ambito delle investigazioni private sono utilizzabili in sede giudiziaria.
Nelle trattative di affari, l’accurata valutazione delle informazioni può delineare il confine tra un investimento di successo e una potenziale perdita patrimoniale. Questo processo critico assicura decisioni ponderate.
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Le nostre indagini investigative preventive e difensive rappresentano un vero strumento strategico per identificare frodi, valutare l’affidabilità dei lover commerciali e gestire situazioni complesse.
Protection Administration: La nostra Agenzia investigativa Dogma possiede competenze e personale certificato per la gestione del Safety Administration: tutte quelle attività gestionali di individuazione, valorizzazione e analisi di un rischio che può provocare danni in un'azienda.
Alla luce di quanto scritto, appare evidente l’importanza di affidarsi a professionisti specializzati nell’ambito delle investigazioni aziendali. Supportiamo in tutte le fasi il datore di lavoro nello svolgimento di indagini accurate e sensitive, raccogliendo tutte le establish necessarie per accertare l’infedeltà di un dipendente o di un socio, mettendo a disposizione qualità e professionalità in tutti i momenti dell’investigazione.
È altresì lecito ispezionare per conto del datore di lavoro il Personal computer aziendale di un dipendente di cui si sospetti Investigazioni Aziendali l’infedeltà, sempre in osservanza di precisi criteri di pertinenza e di non eccedenza rispetto al mandato professionale, nel pieno rispetto dello Statuto dei Lavoratori.
intende significantly valere o difendere in sede giudiziaria una posizione giuridica soggettiva tutelata dall’ordinamento.
Le investigazioni aziendali sono quelle indagini richieste dal titolare dell’azienda, dal legale rappresentante, da procuratori speciali a ciò delegati, indirizzate a risolvere questioni afferenti la propria attività aziendale. Sono, dunque, uno strumento utile e prezioso di cui ci si può avvalere per tutelare la propria azienda in presenza di comportamenti scorretti da parte di un dipendente, manager o socio.
Svolgiamo un'attività investigativa finalizzata alla raccolta delle evidenze probatorie utili a verificare l'illecito da parte del dipendente che utilizza i permessi in modo difforme.
Rispettando determinati principi, le indagini possono essere svolte anche all’interno dell’azienda, ad esempio attraverso l’installazione di telecamere nascoste. È lecito, infatti, successivamente alla sottoscrizione di regolare mandato investigativo, installare telecamere per verificare se durante la prestazione lavorativa un dipendente di cui si abbia il fondato sospetto commette un reato, occur quello relativo al furto di beni aziendali. For each approfondire l’argomento, leggi qui il nostro articolo a riguardo.
Concorrenza Sleale: Le nostre investigazioni prevedono una serie di strumenti utili a circoscrivere con certezze tutte le evidenze dell'illecito a danno del nostro Cliente e advert accertare la Concorrenza Sleale come reato.